おすすめコラム 従業員の健康管理は何から始めたらいい？ 健康経営サービスと事例を２つずつ紹介
現代社会において、健康な従業員は企業にとって重要な資産であるといえます。健康であることは、従業員の生産性や職場での満足度を高め、企業の業績向上につながるとされています。本記事では、従業員と健康の関係性について、具体的に何から始めたらよいか解説していきます。
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おすすめコラム 従業員の寝坊の理由とその対応 企業と従業員のコミュニケーションが大切
従業員が寝坊してしまったことはありますか？どの企業でも一度はある経験かと思います。寝坊の原因は様々です。電車の遅延から、病気やケガ、行きづらいなど多岐にわたります。一方的に叱責するのではなく、理由を確認し、客観的に指摘して改善することがとても重要です。今回は従業員が寝坊してしまう理由とその企業側の対応についてご紹介していきます。
おすすめコラム 不眠症で休職する人の心理と対処法
不眠症は、睡眠障害の一つであり、十分な睡眠をとることができず、日常生活に深刻な影響を与える病気です。不眠症による症状には、寝付きが悪い、途中で目が覚める、眠りが浅い、朝早く目が覚めるなどがあります。これらの症状が続くと、仕事や学業、家庭生活などに支障をきたし、休職する人もいるといわれています。
リリース 公認心理師によって監修されたVR心理療法により、不安やうつ症状に関する心理検査の数値改善が確認
児島弘樹氏が代表取締役を務める株式会社Flowverse(本社:東京都中央区)は、公認心理師によって監修されたVR心理療法「VRリラクゼーション®︎」の効果を検証し、不安やうつ症状に関する心理検査の数値改善が確認されました。この結果は、学術大会で発表される予定です。
リリース cotreeとencourageが、うつ病患者のパートナーの実態調査を実施―悩みに対する理解と支援の向上に向けて―
東京都港区に本社を構え、オンラインカウンセリング・コーチングの「cotree」を展開する株式会社cotreeは、うつ病などの精神疾患を患う人の家族向けのコミュニティサイト「encourage（エンカレッジ）」を運営する株式会社ベータトリップと共同で、2023年4月7日の世界保健デーに合わせて、うつ病などの精神疾患を患う方のパートナー（2,256名）を対象に、当事者を支える中での悩みに関する実態調査を実施しました。
リリース プルデンシャル・グループの新会社ソナミラが、睡眠と寝室のエムールと協業し、睡眠分野での事業を展開
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リリース 【入社1年以内に会社を辞める理由”】男女333人にアンケート調査～ランキングを公開～
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リリース 【国際比較調査レポート】なぜ日本の労働者の幸せ実感は低いのか？
日本企業の特有な組織文化である「権威主義・責任回避」が、特に非管理職の従業員の働く上での幸福感を低下させ、不幸感を高める要因となっていることが明らかになった。
日本の就業者の「寛容性」は18か国・地域中2番目に低く、異質な他者と積極的に関わろうとしない傾向があり、職場における相互尊重の低下につながる要因となっている。
日本は、学習投資をしているにもかかわらず、他国と比較して仕事や働き方の選択肢が増えにくい傾向がある。
リリース 【疲労の調査レポート】疲労、溜まっていない？慢性的な疲労を感じている人は、7割以上も
そもそも疲労ってなに？疲労とは、通常「疲れ」と呼ばれるもので、体に害が及ぶ警告サインの1つであり、それ以上運動や仕事などを続けると危険ですと伝えている状態を指します。日本疲労学会では、「疲労とは過度の肉体的および精神的活動、または疾病によっ...
リリース ビジネスパーソンの睡眠状況調査：”年に1度の睡眠診断運動”第1回結果報告
調査結果によれば、ビジネスパーソンたちの平均睡眠時間は6時間9分であることが明らかになりました。また、調査に参加した人のうち3人に1人以上が、睡眠時間だけでなく深さについても不足していると回答しています。